일학습병행제  주요 변경사항을 알려드립니다.(첨부 참조)

1. 훈련기간 변경사항

-  최소 훈련기간을 現 6개월→1년으로 상향(최대 4년)하여 통상의 재직자훈련 등과 차별화

2. 신규입사자 위주

- 기존 재직자 일학습병행 참여요건을 現 2년→1년 이내 입사자로 개선하여 도제식 훈련의 특성 명확화

3. 훈련성과에 따른 관리 차등화

-  중도탈락률에 따른 학습근로자수 범위 제한